Главная  |  Работа у нас  |  Авторизация  |  Карта сайта                   
Телефоны: +7(495)727-37-20, +7(495)650-78-75, +7(495)694-30-60
Подбор домашнего персонала
Няня для ребенка
Няня к грудничку
Няня медсестра
Няня-воспитатель
Логопед для ребенка
Гувернантка школьнику
Домработница в дом
Сиделка пожилому
Личный повар в семью
Семейная пара в дом
Личный и семейный водитель
 
 
Цена на услуги персонала
Сколько стоит няня?
Сколько стоит гувернантка?
Сколько стоит домработница?
Сколько стоит сиделка?
Сколько стоит повар?
Сколько стоит водитель?
Сколько стоит репетитор?
Сколько стоит логопед?
Сколько стоит семейная пара?
Подбор няни

подбор няниПодбор няни для ребенка задача не из простых. Подобрать няню, которая будет отвечать вашим требованиям и нравиться ребенку не просто. Очень часто подбор няни сопровождается длительными собеседованиями, смотром большого количества кандидатов, пробными днями и испытательным сроком, после чего желаемый результат может быть и не достигнут.

Подбор няни

Подбор няни для ребенка во многом зависит от источников, которыми пользуется семья. Чаще подбор кандидатов на должность няни осуществляется по знакомым, либо используется интернет ресурсы. Но наиболее удобно производить подбор, воспользовавшись услугами специализирующихся фирм. Многие агентства, занимающиеся подбором офисного персонала, сегодня расширяют виды деятельности и предоставляют услуги, такие как подбор домашнего персонала, в частности подбор нянь и гувернанток в семьи. В таких агентствах работают специалисты, которые проделывают за вас всю монотонную работу, отнимающую огромное количество времени, из тысячи кандидатов они отбирают несколько лучших претендентов на должность няни для вашего ребенка и предлагают вам уже подходящих людей, отсеивая заведомо несоответствующие кандидатуры.

Для того чтобы подобрать няню через агентство, достаточно позвонить и оставить заявку, описав Ваши пожелания, требования, условия работы няни и ограничения, которые вы выставляете к предполагаемым кандидатам. Указать ваши пожелания по гражданству, возрасту, образованию, опыту работы, внешним данным, навыкам, знаниям, умениям, владением методиками развития ребенка и прочее. Специалисты агентства нянь, произведут подбор няни именно по Вашим пожеланиям и критериям, учитывая ваши ограничения, и кандидаты на должность няни будут соответствовать вашей заявке. Таким образом, время и усилия, затрачиваемые на подбор няни, сводятся к минимуму.

Как осуществляется подбор няни?

Подбор няни включает в себя этап собеседования с кандидатами, во время которого обе стороны, и работодатель, и няня, пытаются выяснить и обсудить как можно больше рабочих моментов, с которыми они могут столкнуться:

  1. Важно обсудить, на какой период работы настроена няня и совпадает ли этот период с ожиданиями заказчика.
  2. Готовность няни к переработкам, если таковые предусматриваются, а также вопрос их оплаты.
  3. Возможность выезда заграницу и наличие загранпаспорта, готовность оформить в случае отсутствия.
  4. Состояние здоровья няни, наличие хронических заболеваний, ограничений по подъему ребенка

Именно подбор няни – тот этап, на котором очень важно обсудить вопрос отпуска обеих сторон и, соответственно, материальной компенсации. Время, затрачиваемое на подбор няни, на собеседование с кандидатом, в среднем по продолжительности занимает от 30 минут до 60 минут. Все основные моменты и пожелания уже учтены сотрудниками кадрового агентства, вам же остается пообщаться с человеком и понять, насколько вам морально комфортно с ним, готовы ли вы познакомить его с ребенком, провести пробные дни, начать сотрудничество. После первичного собеседования, в случае если няня вам понравилась и вы готовы продолжить общение с ней, последует знакомство с ребенком и пробные дни няни которые длятся, в зависимости от пожеланий заказчика, до недели. Это время мы называем "подбор няни - этап второй". За это время родители получают возможность увидеть няню в работе, посмотреть на реакцию ребенка, решить для себя. Готовы ли они попробовать и дальше сотрудничать с этим кандидатом. Няня знакомится с ребенком, решает для себя, готова ли она работать с малышом, есть ли контакт. Если обе стороны приходят к взаимному соглашению продолжить сотрудничество, заключается договор и няня выходит на работу. В договоре прописывается оговоренный испытательный срок няни, после которого она считается постоянным работником. На этом подбор няни закончен, и начинается сотрудничество с няней, теперь уже Вашей няней.

Профиль в Google+

Посмотреть все статьи и публикации

 

whatsApp2

Отзывы о нашем агентстве
Для работодателей - База резюме
Для соискателей - База вакансий
 
Google